众所周知，从今年的1月1号开始 ，我国正式启动了延迟退休 。而随着渐进式延迟退休政策的稳步推进 ，关于提前退休的话题也一直都是大家关注的热门话题 。事实也的确如此，虽说我国已经实行了延迟退休 ，但政策也为特定群体留下了可以选择的空间。那么在中央定调延迟退休之后 ，哪些人仍然可以提前退呢？看看你是否符合条件？
首先我们要明确的是我国的延迟退休是弹性退休 ，也就是大家可以根据自己的情况选择提前或者是延后，但弹性期限一般不超过三年 。不过即便是弹性退休中可以选择提前退，但也不是所有人都满足需求 。只有符合条件的人群才能够提前退休。
第一类：缴费年限达标且达到原法定退休年龄者 。
毫无疑问的是 ，想要正常办理退休 ，不管是在此前的规定还是现在的规定之下，都要满足相应的条件 。而最普遍的条件就是参保人养老保险达到最低缴费年限 ，并且年龄已经达到改革前的原法定退休年龄 ，那就是男性职工60岁，女干部55周岁以及女性职工50周岁。达到了这些条件之后才能够选择弹性提前退休或者是弹性延迟退休。
说到这肯定有人会疑惑 ，这不是大家都知道的吗？为什么在这里要强调这一点呢？这是因为我国延迟退休之后 ，养老保险的最低缴费年限也在提高 。目前已经有通知，2030年之后 ，我国的养老保险最低缴费年限不再是15年 ，而是以每年6个月的时间进行延长到2039年正式完成将养老保险最低缴缴费年限从15年提高到20年 。由此可见，有一些人以为自己缴费到了15年就可以坐等退休 ，这种想法遇到现在的政策 ，那就很可能造成到退休年龄时办理不了提前退休的情况了。
第二类：特殊工种从业人员
在延迟退休还没有开始之前 ，从事特殊工种的退休人员就是可以提前退休的 ，也就是低于之前的法定退休年龄办理退休 。毕竟这部分人他们从事的工作都是重体力或者是有害身体健康的工作的 。像是从事井下，高空 ，高温等等的特殊工种 ，在工作岗位累计干满10年之后，写男性满55周岁 ，女性满45周岁 ，养老保险缴费达到15年就可以提前退休。
国家的这一政策实际上是对特殊工种的一项额外的福利，也是对他们长期奉献的认可 ，毕竟他们的职业健康风险是比较大的 ，早点退休也能让他们更好的享受晚年生活 。
第三类：公务员群体
延迟退休之后 ，虽说大多数的人都是要延迟退休的，但对于公务员群体来说并不可以 。按照我国的相关规定，像是干部类的公务员 ，或者是干部类的央企 、国企领导也是不允许弹性延迟退休的。但值得一提的是 ，他们仍然可以提前退休 。只要工作年限满30年，且距离国家规定的退休年龄不足5年 ，或者是符合国家规定的其他情形的 ，就可以提前办理退休 。总的来说公务员群体还是比较特殊的，有一些规定和企业人员并不相同。
第四类：因病完全丧失劳动能力的人
根据我国现行的政策，如果是参加了职工基本养老保险 ，在还没有达到法定退休年龄或者是因病因工致残 ，丧失劳动能力的可以不在工作领取病残津贴，等到达到法定退休年龄之后 ，按照规定享受养老金的待遇 。这实际上也是一种变相的提前退休 。和以前的病退 ，有些相似。不过在这里需要注意的是这个标准不同地区是不一样的。而且还需要有劳动能力的鉴定委员会出具相应的鉴定报告，想要办理还是要提前了解具体内容的 。
总的来说 ，在延迟退休开始之后，如何选择退休时间对于广大的参保人来说是一个非常重要的话题 。而到底如何选择不仅要看自己实际的情况 ，同样也要看当地的政策。也就是说这种选择是多个因素共同决定的 ，所以在这里也提醒大家多多关注这方面的信息，找到适合自己的性价比最高的方式进行退休 ，这样一来才能够更好的享受晚年生活 。好了 ，以上就是今天的全部内容，感谢大家的收看 ，我们下期再见 。
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评论列表（4条）
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希望本篇文章《中央定调！延迟退休开始，这几类人仍有望提前退，看看你符合吗？》能对你有所帮助！
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本文概览：众所周知，从今年的1月1号开始，我国正式启动了延迟退休。而随着渐进式延迟退休政策的稳步推进，关于提前退休的话题也一直都是大家关注的热门话题。事实也的确如此，虽说我国已经实行了延...